為明確公司各崗位職責(zé)，豐富崗位說(shuō)明書(shū)內(nèi)容，規(guī)范說(shuō)明書(shū)格式和版本，促進(jìn)崗位管理工作再上新臺(tái)階，鈦白公司于年初即對(duì)公司各崗位說(shuō)明書(shū)進(jìn)行了修訂，形成了體系完善、內(nèi)容完備、格式規(guī)范、流程明晰、職責(zé)明確的崗位說(shuō)明書(shū)，現(xiàn)已發(fā)布，為各崗位工作有序開(kāi)展提供了作業(yè)指導(dǎo)性文件。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門對(duì)本次崗位說(shuō)明書(shū)修訂十分重視，總經(jīng)理彭安錚、副總經(jīng)理徐長(zhǎng)海等相關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)多次對(duì)此項(xiàng)工作提出指導(dǎo)意見(jiàn)，各部門結(jié)合崗位說(shuō)明書(shū)要素認(rèn)真組織撰寫，行政人事部在與各部門充分溝通的基礎(chǔ)上對(duì)內(nèi)容與格式進(jìn)行了完善與補(bǔ)充，幾易其稿，最終形成定稿并于5月15日發(fā)布。

　　本崗位說(shuō)明書(shū)共覆蓋了公司166個(gè)崗位，涵蓋了崗位職責(zé)、工作流程、具體措施、崗位常見(jiàn)問(wèn)題以及解決辦法等內(nèi)容，與崗位實(shí)際狀況結(jié)合緊密，具備較強(qiáng)的可操作性。我公司將根據(jù)崗位及工作內(nèi)容的變化對(duì)該崗位說(shuō)明書(shū)進(jìn)行動(dòng)態(tài)補(bǔ)充與修訂，以確保崗位說(shuō)明書(shū)更加完善。

                                                                                                                                                                                       行政人事部  耿立輝